崗位職責(zé)：

新項(xiàng)目的方案設(shè)計(jì)工作:根據(jù)分配的施工項(xiàng)目進(jìn)行方案設(shè)計(jì)工作;與提供公司項(xiàng)目合同簽訂前的技術(shù)支持工作，參與項(xiàng)目的技術(shù)性可行性論證，參與項(xiàng)目的投標(biāo)資料準(zhǔn)備工作;參與施工前的圖紙會(huì)審，協(xié)調(diào)專業(yè)技術(shù)問題;根據(jù)部門負(fù)責(zé)人對(duì)施工方案和圖紙的設(shè)計(jì)建議進(jìn)行相應(yīng)的修改，對(duì)項(xiàng)目的專業(yè)設(shè)計(jì)的進(jìn)度和施工進(jìn)行;下發(fā)備貨清單;及時(shí)生產(chǎn)施工進(jìn)度，并與項(xiàng)目部和營(yíng)銷人員及時(shí)做好相應(yīng)溝通工作;工程結(jié)束進(jìn)行工程總結(jié)報(bào)告。

任職資格：

1、 (1)、土木工程、工程管理、建筑學(xué)、交通工程及相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，可考慮應(yīng)屆畢業(yè)生。(2)、辦公軟件，CAD繪圖軟件操作有- -定的基礎(chǔ)。(3) 、CET-4級(jí)通過者優(yōu)先考慮。(4) 、具有較強(qiáng)的責(zé)任心，善于學(xué)習(xí)，具有良好的溝通能力，能承受一定的工作壓力。

薪資福利：

（1）、薪資：3500-7000元/月+業(yè)績(jī)提成（設(shè)計(jì)方案中標(biāo)后按考核制度有業(yè)績(jī)提成）

（2）、其他福利：五險(xiǎn)、雙休、帶薪年假、提供住宿、中餐、交通補(bǔ)貼、工齡工資、通訊補(bǔ)貼、節(jié)日福利

注:主要為辦公室設(shè)計(jì)工作，無(wú)需長(zhǎng)駐工地。

工作時(shí)間：8：30-12：00,13:30-18:00