1.學(xué)歷人員的學(xué)歷中，所學(xué)專業(yè)與崗位需求不匹配?；蚴菧蕚淙藛T的學(xué)歷程度，達不到相關(guān)崗位證書的評定或報告條件，屬于欺瞞學(xué)歷的情況。

2.證書證書專業(yè)或等級與要求不符合。比如，古建筑一級資質(zhì)申請需要的是房建一級建造師，而申報人員證書為其它專業(yè)的一建證書;或是要求的職稱人員，而用于申報的卻是建造師。

3.工作經(jīng)歷主要是人員要求中，技術(shù)負責人會有不同年限的工作經(jīng)歷要求。如果工作年限不足，就會被判定無效。

4.工程業(yè)績在建筑施工資質(zhì)申請中，企業(yè)申請等級的話，都需要有技術(shù)負責人的工程業(yè)績。這樣的話，技術(shù)負責人業(yè)績不達標或是沒有業(yè)績，都會導(dǎo)致失敗的情況出現(xiàn)。